Kejari Lampung Selatan Perkuat SDM melalui Kejaksaan Corporate University 2026

Suyono
2 min
IMG 20260706 WA0074
A-AA+A++

Lampung Selatan,Nusantaratoday.id– Komitmen dalam meningkatkan kualitas sumber daya manusia terus diwujudkan oleh Kejaksaan Republik Indonesia melalui penyelenggaraan Kejaksaan Corporate University (Pembelajaran di Luar Kampus) Bidang Perencanaan Tahun 2026.

Kegiatan ini menjadi bagian dari upaya pengembangan kompetensi aparatur di bidang perencanaan melalui proses pembelajaran yang terstruktur, sistematis, dan berkelanjutan. Senin(6/7/2026)

Dalam kegiatan tersebut, Kejaksaan Negeri Lampung Selatan mengirimkan dua perwakilan, Alvira Putri Chairunnisa, S.Ak., Perencana Ahli Pertama bersama Kepala Sub Bagian Pembinaan Kejaksaan Negeri Lampung Selatan, M. Ari Patriansyah, S.H., untuk mengikuti rangkaian pembelajaran yang berfokus pada penguatan kapasitas aparatur di bidang perencanaan.

Baca Juga :  Atasi Overkapasitas, Lapas Kendal Gandeng Dinas PUPR Optimalkan Aset

Selama pelaksanaan kegiatan, para peserta memperoleh berbagai materi strategis yang dirancang untuk memperkuat pemahaman mengenai sistem perencanaan dan penganggaran, tata kelola organisasi, pengelolaan kinerja, pemanfaatan data dalam penyusunan kebijakan, hingga implementasi reformasi birokrasi. Seluruh materi tersebut diarahkan guna mendukung peningkatan kualitas tata kelola Kejaksaan yang profesional, akuntabel, dan berorientasi pada hasil.

Melalui Kejaksaan Corporate University, diharapkan seluruh peserta mampu meningkatkan kapasitas, profesionalisme, serta kompetensi dalam melaksanakan fungsi perencanaan secara efektif dan adaptif terhadap perkembangan organisasi. Penguatan kompetensi tersebut menjadi salah satu langkah strategis dalam mewujudkan tata kelola Kejaksaan Republik Indonesia yang modern, adaptif, transparan, dan berintegritas.

Baca Juga :  FORMASSII Salurkan Bantuan Korban Kebakaran Lawang Kidul: Rajut Asa di Tengah Puing Duka

Keikutsertaan jajaran Kejaksaan Negeri Lampung Selatan dalam kegiatan ini merupakan wujud komitmen institusi untuk terus meningkatkan kualitas aparatur melalui pengembangan kompetensi yang berkesinambungan.

Dengan sumber daya manusia yang semakin profesional dan berintegritas, diharapkan pelaksanaan fungsi perencanaan dapat berjalan semakin efektif sehingga mampu mendukung terwujudnya pelayanan publik serta tata kelola Kejaksaan yang semakin modern, adaptif, dan terpercaya.